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羅爾費(fèi)斯:薪資結(jié)構(gòu)絕不能被打破,唯一的特例是維爾茨

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當(dāng)?shù)貢r(shí)間9月20日,在接受《體育圖片報(bào)》采訪時(shí),勒沃庫森體育總經(jīng)理羅爾費(fèi)斯談到了球隊(duì)的規(guī)劃。


談及前任主教練滕哈格,羅爾費(fèi)斯表示:“過程總是需要時(shí)間來沉淀。有些球員在起步階段需要時(shí)間,但你能感覺到球隊(duì)正朝著正確的方向前進(jìn)。可是在教練崗位上(與滕哈格共事時(shí))我們沒有這種感覺,反而出現(xiàn)了其他問題,球隊(duì)也沒有取得進(jìn)展。在對(duì)陣不萊梅的比賽之前,我們決定分道揚(yáng)鑣。這并不是由某個(gè)具體時(shí)刻觸發(fā)的,而是整體情況最終促成了這個(gè)決定。”

談及球隊(duì)的規(guī)劃,羅爾費(fèi)斯表示:“我們想要打造一支頂級(jí)球隊(duì),而不僅僅是做一些在賬面上好看的盈利性轉(zhuǎn)會(huì)。我們?cè)谵D(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上的目標(biāo)是理性操作和明智投資。我們的模式是通過場(chǎng)上成績?nèi)〉贸晒Γ瑫r(shí)也通過球員轉(zhuǎn)會(huì)來實(shí)現(xiàn)增長。如果說今年夏天我們?cè)谇騿T上的投入比計(jì)劃稍多,那是因?yàn)榫銟凡康臓I收非常高。到明年夏天情況會(huì)有所不同。不過,我們的投資水平不可能再像2019年或2020年那樣,因?yàn)槲覀冃枰谇蜿?duì)質(zhì)量上邁出更高一步。”

談及在引援方面俱樂部是否存在轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)上限,羅爾費(fèi)斯表示:“確實(shí)存在上限——不論是轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)還是薪資。而在薪資方面,我們從未偏離既定路徑,即便是今夏也是如此。沒錯(cuò),我們?cè)谵D(zhuǎn)會(huì)費(fèi)上投入更多,就像2020年哈弗茨轉(zhuǎn)會(huì)之后一樣。但薪資結(jié)構(gòu)絕不能被打破,這是危險(xiǎn)的,因?yàn)檫@是無法迅速彌補(bǔ)的。我們唯一可能會(huì)為維爾茨破例。尤其考慮到,那大概也只是多一年左右的情況。不過這并不是說我們買下他后立刻給他高薪,而是他在這些年憑借表現(xiàn)和地位,逐步贏得了現(xiàn)在的特殊待遇。”

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